Skillpins är ett strukturerat spelarutvecklingssystem som hjälper unga spelare att utveckla individuella färdigheter genom utmaningar, poäng och fysiska belöningar.

Hur använder vi Skillpins i vår klubb?

Du kan använda Skillpins under träning, open court eller som individuell träning utanför ordinarie träningspass.

Hur mycket kostar det?

Klubbarna köper pins och säljer dem till spelarna. Systemet är utformat för att vara enkelt, transparent och självfinansierat.

Hur länge räcker ett kit?

Ett kit (Starter eller All-Star) beräknas räcka i upp till ett år för ett lag med 15 spelare, förutsatt att laget tränar regelbundet.

Tjänar klubbarna pengar?

Ja, det gör vi. Klubbarna tjänar en marginal på varje pin, vilket skapar en enkel och hållbar intäktsström. Samtidigt motiverar Skillpins spelarna att träna mer och förbättra sig snabbare - vilket gör det till en vinst för både utvecklingen och klubben.

Hur kommer vi igång?

Kontakta oss eller beställ ett startkit för att börja med ett lag.

Finns det någon risk?

Nej, flesta klubbar börjar i liten skala och utökar sedan baserat på efterfrågan.

Hur mycket kan en klubb tjäna?

Även med ett litet antal spelare kan klubbar generera meningsfulla intäkter under en säsong. Många klubbar använder detta för att finansiera utrustning, evenemang eller lagaktiviteter.

Hur lång tid tar det?

Skillpins kan integreras i korta block under träningen eller användas som en separat aktivitet. De flesta föreningarna använder det utanför ordinarie träningen och då kan spelarna träna så mycket och så lite de vill.

Behöver tränare särskild utbildning?

Nej. systemet är enkelt att använda och levereras med tydliga instruktioner och strukturerade utmaningar.

Kan vi börja i liten skala?

Ja, det går bra. De flesta klubbar börjar med ett lag och utökar när de ser att det fungerar.

Måste vi köpa allt på en gång?

Nej, man kan börja med ett begränsat antal pins och sedan utöka med tiden.

Är detta bara för nybörjare?

Nej, Skillpins är utformat för ungdomsspelare (9-15 år) men fungerar som ett verktyg för alla olika nivåer.

System för spelarutveckling som betalar tillbaka sig själv

Ett belöningssystem för basket som är utformat för att generera minst dubbelt så mycket som inköpsvärdet genom försäljning av pins.

Kom igång

Se filmen

Vinst x3

Belöningssystemet för basketklubbar

Ett belöningssystem för basket som stärker unga spelare, främjar klubbens tillväxt och förbättrar tränarnas prestationer genom en unik struktur för erkännande.

Klubbar

En investering som betalar sig själv

Börja med ett Starter kit som ger din klubb allt som behövs för att sätta igång med Skillpins. Spelarna håller motivationen uppe, tränarna får en tydlig struktur och försäljningen av pins bidrar till att finansiera föreningen.

Tränare

Mer effektiva
träningar

När spelarna tränar på grunderna mellan träningarna kan tränarna ägna mindre tid åt grunderna och mer tid åt lagspel, beslutsfattande och spelförståelse.

Spelare

Tydliga mål.
Äkta motivation.

Skillpins ger spelarna tydliga mål och gör det enkelt att följa sin egen utveckling. De klarar utmaningar, samlar poäng och inspireras att fortsätta träna mellan ordinarie träningar.

"Här är Frank, kassören"

Beslutet

Steg för steg

Hur föreningar använder Skillpins

Plattform för utveckling av basketspelare

1. Köp ett kit

Välj det kit som passar ditt lag eller din klubb bäst. Allt du behöver för att komma igång ingår.

2. Presentera Skillpins

Dela ut Skillpins till dina spelare och tränare. Förklara utmaningarna, nivåerna och hur spelarna gör för att ta märken.

3. Spelarna klarar utmaningar

Spelarna tränar mellan ordinarie räningspass, klarar utmaningar och samlar poäng samtidigt som de utvecklar sina färdigheter.

4. Spelarna köper pins

När spelarna når en utsatt poängnivå kan de köpa motsvarande Skillpin i den kategorin. Det blir ett synligt tecken på sina egna framsteg och prestationer.

5. Klubbens intäkter
intäkter

Försäljningen av pins bidrar till att finansiera framtida aktiviteter och stödjer samtidigt spelarnas utveckling. Det skapar ett program som inte bara täcker sina egna kostnader utan dessutom ger ett överskott.